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很难想象，一个企业既做电脑，又做房地产，还做投资，然后用同一套体系去进行人事建设和激励。让这样的企业与高度专业化的企业竞争，想取胜是非常困难的……多元化非常忌讳采用企业事业部的方式——由企业总部给各事业部制定战略，进行激励。而采取子公司的形式就不同。子公司是独立法人，可以有独立的战略体系、执行体系和文化建设体系。
《赢在中国》没有失败者，只有幸运者。
她对她的日本朋友说：“我前生一定是个日本人!穿和服走在雪里的感觉最高贵!”
我对两种对立的教育方法思考过好多次：一种是人们力求保持学生的天真，将天真与无知混淆起来，认为避开被认识的恶不如避开未被认识的恶；另一种是待学生一达到明白事理的年龄，除了那微妙的叫人害羞的事以外，就勇敢地把恶极其丑陋地、赤裸裸地给他看，让他痛恨它、避开它。我认为，应当认识恶。
真正美丽的东西必须一方面跟自然一致，另一方面跟理想一致。
人们将永远赖以自立的是他的智慧、良心、人的尊严。
知识的价值不在于占有，而在于使用
对所学知识内容的兴趣可能成为学习动机。
爱情是一个平台，上面聚集着形形色色的人。
如果你不懂得决定箭头穿透力的是你手中的那根弦，你就永远不懂得成功的秘诀。